一半崗位加了條件限制
中央紀(jì)委、監(jiān)察部機(jī)關(guān)廳市局所招的9個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察職位，無一例外都標(biāo)明了“常年出差”四個(gè)字。中央黨校辦公廳的三個(gè)職位，則標(biāo)明了“職位需要晚上值班”。而在中央國家行政機(jī)關(guān)中，水利部國家防汛抗旱總指揮部辦公室所招錄的一職位“需常赴搶險(xiǎn)救災(zāi)現(xiàn)場，條件艱苦，適合男性”。國家海洋局更成為艱苦崗位的集合地，“能夠出海”、“能夠堅(jiān)持節(jié)假日加班”、“適合經(jīng)常出差”……一半崗位都加了類似的附加條件。
國稅、海關(guān)滿眼是“苦差”
國稅系統(tǒng)中，“國家級(jí)貧困縣”、“欠發(fā)達(dá)地區(qū)”、“不提供宿舍”、“本單位最低服務(wù)期五年”等備注比比皆是。連江蘇國稅無錫市惠山國稅局所招收的一個(gè)基層分局職員崗位，也明確寫上了“農(nóng)村分局條件艱苦”幾個(gè)字。
海關(guān)系統(tǒng)的備注更多也更直白。北京海關(guān)就有八個(gè)崗位明確標(biāo)明了需要“24小時(shí)倒班,體能良好，住宿自理”。幾乎每個(gè)省的海關(guān)都或多或少出現(xiàn)了“露天作業(yè)”、“工作強(qiáng)度大”、“體能要求高”、“經(jīng)常出差辦案”、“適合男性”這樣的字眼。
新入職公務(wù)員扮演“服務(wù)者”角色
2013年國家公務(wù)員成了“史上最苦金飯碗”，在專家眼中卻不是偶然。華圖教育公務(wù)員考試研究專家邵君怡告訴記者，公務(wù)員崗位向基層傾斜，已經(jīng)是近幾年的趨勢(shì)。2013年表現(xiàn)得特別明顯，一個(gè)原因是公務(wù)員職位表說明得越來越詳細(xì)，因此給人感覺也特別突出。
“國家將公務(wù)員崗位向基層傾斜，特別是對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，是在盡力避免一出校門就戴‘官帽’的情況發(fā)生。”邵君怡告訴記者，從這幾年的崗位情況來看，新入職的公務(wù)員的角色更像是“服務(wù)者”。讓新入職公務(wù)員在一線、基層崗位上鍛煉，有助于公務(wù)員了解基層的情況，在工作中更準(zhǔn)確地把握政策，對(duì)公務(wù)員成長也是有利的。“清閑而高薪的工作有吸引力是可以理解的，但這種情況已經(jīng)越來越少，考生們需要認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，但也同樣要認(rèn)識(shí)到，一線、辛苦的工作并不是沒有發(fā)展前景。”邵君怡說。
