智利Collahuasi銅礦的工會工人與該礦運(yùn)營商的薪資談判預(yù)期緊張,提升該全球第三大銅礦將發(fā)生罷工的憂慮。
綜合媒體10月29日報(bào)道,工會領(lǐng)導(dǎo)人Cristian Arancibia近日表示,工人計(jì)劃在周五通過政府的調(diào)解與公司恢復(fù)薪資談判,此前工人投票支持罷工。他稱,若在調(diào)解期間雙方未達(dá)成協(xié)議,罷工將最早于11月5日開始。
Collahuasi礦場發(fā)言人Bernardita Fernandez稱,公司希望在為期五日的政府調(diào)解期內(nèi)與工會達(dá)成協(xié)議。
周三稍晚,工會的1,551名成員中除了7人其余全部投票拒絕了公司的薪資提案,工會要求該礦雇主Xstrata和英美資源集團(tuán)(Anglo American)為工人支付更高份額的利潤。
如果該礦發(fā)生罷工,估計(jì)因預(yù)期明年市場供應(yīng)緊俏而已經(jīng)上漲至27個月高位的銅價還將繼續(xù)走高。Collahuasi銅礦每年生產(chǎn)535,000噸銅,占全球礦產(chǎn)銅產(chǎn)量的3.3%。罷工憂慮周四已幫助提振了倫敦銅價。
盡管停工尚未來臨,但工會的堅(jiān)定立場提高了未來幾周采取勞工行動的風(fēng)險,此前在2007年Collahuasi礦場上次薪資談判期間爆發(fā)了為期四天的罷工,今年5月份由工會支持的示威活動損及礦場運(yùn)作。
該礦勞資糾紛的進(jìn)展或?yàn)橹抢渌毅~礦的勞資談判提供前車之鑒,這三家銅礦約占智利銅產(chǎn)量的20%或102萬噸/年。
因其他銅礦的工人或模仿Collahuasi礦工人的談判策略,以便在未來數(shù)月陸續(xù)開始的勞資談判中獲得更多的有益條款。
Codelco銅公司的年產(chǎn)300,000噸的Radomiro Tomic礦場工人已開始薪資談判,此前工人在9月拒絕了公司的初步提案。
工會已表示公司提高獎金至大約19,000美元的提案"還不足夠",并且目標(biāo)將福利提高至接近于必和必拓的Escondida銅礦去年薪資談判中工會工人獲得的25,000美元水準(zhǔn)。
據(jù)工會提供的最終投票結(jié)果顯示,超過99%的Collahuasi工會會員投票支持罷工,而不是接受公司的最新提案。
一參與該礦在2007年薪資談判的高級行業(yè)執(zhí)行長稱,毫無疑問Collahuasi能夠支付這么多,該公司必須要走這條路。
他稱,工會2007年的罷工是短暫的,因?yàn)橥9Ξa(chǎn)量的影響是漸進(jìn)的,且領(lǐng)導(dǎo)人并未準(zhǔn)備團(tuán)結(jié)工人持久罷工。
目前,工會消息人士正押注來自不滿的轉(zhuǎn)包合同工人的支持將會起到杠桿作用,迫使公司就范。
在5月份,由工會領(lǐng)導(dǎo)人支持的一場轉(zhuǎn)包合同工示威活動損及了礦場運(yùn)作,并迫使該礦短暫宣布不可抗力。此次示威造成的整體影響較小,未改變公司產(chǎn)出目標(biāo)。
一位轉(zhuǎn)包合同工領(lǐng)導(dǎo)人稱,臨時工正準(zhǔn)備停工來支持他們的工會同僚,盡管他們的支持程度仍有待觀察。公司解雇了許多參與5月份示威活動的臨時工。
Arancibia稱,是否接受新的薪資提案或者舉行罷工的決定將會在11月4日前作出。若工人拒絕提案,罷工將于11月5日的早班開始。